not (pageUrl eq null and supportPageUrl eq null) and attributes/any(a: a eq 'Product_Portfolio|Jabra') and (attributes/all(a: a ne 'Meta_Refurbished|True') or attributes/any(a: a eq 'Meta_Accessorytype|17'))
E-posta adresiniz tanınmadı; lütfen e-posta adresinizi kontrol edip tekrar deneyin. Sorun yaşamaya devam ettiğiniz takdirde, lütfen destek için Jabra ile iletişime geçin.
İnsanlar farklı şekillerde çalışır ve her çalışma şekli doğru ekipman ile desteklenmelidir. Masa başında çalışanlar olduğu gibi sürekli yollarda olan çalışanlar da vardır ve her çalışanın ihtiyaçları, çalıştıkları koşullara, ortama ve kişisel tercihlerine göre değişiklik gösterir.
İşletmenizde hangi çalışma şekillerinin uygulandığını ve doğru mikrofonlu kulaklık veya hoparlör çözümlerinden faydalanarak verimliliği nasıl artırabileceğinizi biliyor musunuz?
Bu test, kuruluşunuzun üyelerinin hangi çalışma modu kategorilerine girdiğini ve bunları nasıl en iyi şekilde destekleyeceğinizi belirlemenize yardımcı olacaktır.
Aşağıdaki karakterler size tanıdık geliyor mu?
Tam Konsantre Freddie
Freddie, zamanının yarısından fazlasını masasında geçirmektedir. Bilgi edinmek, sor sorunları çözmek ve yaratıcı fikirler geliştirmek için uzun süreler ile konsantre olması gerekmektedir.
Koridordaki Chloe
Chloe’nin en büyük zorluğu, masasından uzakta olduğu zaman verimli çalışmaya devam edebilmektir. Her anı iyi değerlendirmek durumunda olan Chloe’nin sıkça masasından uzak odalarda ve ortak alanlarda çalışması gerekmektedir.
Evdeki Hannah
Hannah, tamamen uzaktan çalışan bir kişidir. İş arkadaşlarından konum olarak farklı bir yerde bulunduğu için, çalışma ekibiyle sıkça arama yaparak iletişim kurmaktadır.
İletişim Odasındaki Holly
Holly, haftada iki gün evden çalışan biri olarak az çok uzaktan çalışan biridir. İş arkadaşlarıyla çalışabilmek için sıkça ortak bir iletişim merkezi kullanmaktadır.
Yönetici Ethan
Uzun süreliğine aynı yerde nadiren kalan Ethan, önemli toplantılar arasında mekik dokumaktadır. Kendi ofisi olsa da onu orada bulmak zordur.
Bluetooth Tony
Tony, zamanını yollarda ve müşteri ziyaretlerinde geçirmektedir. Yalnızca malzeme bırakmak, müşterilerine götüreceği malzemeleri almak veya zaman zaman toplantıya katılmak amacıyla ofise uğramaktadır.
Bir Tam Konsantre Freddie gördüğünüzde onu tanır mısınız?
Bir Koridordaki Chloe gördüğünüzde onu tanır mısınız?
Bir Evdeki Hannah gördüğünüzde onu tanır mısınız?
Bir İletişim Odasındaki Holly gördüğünüzde onu tanır mısınız?
Bir Yönetici Ethan gördüğünüzde onu tanır mısınız?
Bir Bluetooth Tony gördüğünüzde onu tanır mısınız?
Hem ofiste, hem ofis dışında hem de yolda 6 farklı çalışma şekli vardır
Bu 6 çalışma şeklinin her biri, yüksek seviyede iletişim ve konsantrasyon gerektirmenin yanı sıra mobilite seviyesine göre birbirinden farklı koşullara sahiptir.
Freddie, zamanının yarısından fazlasını masasında geçirmektedir. Bilgi edinmek, sor sorunları çözmek ve yaratıcı fikirler geliştirmek için uzun süreler ile konsantre olması gerekmektedir.
Koridordaki
Chloe
Chloe’nin en büyük zorluğu, masasından uzakta olduğu zaman verimli çalışmaya devam edebilmektir. Her anı iyi değerlendirmek durumunda olan Chloe’nin sıkça masasından uzak odalarda ve ortak alanlarda çalışması gerekmektedir.
Tam Konsantre Freddie, Jabra Evolve 80’i tercih ediyor
Koridordaki Chloe, Jabra Evolve 75’i tercih ediyor
Hannah, tamamen uzaktan çalışan bir kişidir. İş arkadaşlarından konum olarak farklı bir yerde bulunduğu için, çalışma ekibiyle sıkça arama yaparak iletişim kurmaktadır.
İletişim odasındaki
Holly
Holly, haftada iki gün evden çalışan biri olarak az çok uzaktan çalışan biridir. İş arkadaşlarıyla çalışabilmek için sıkça ortak bir iletişim merkezi kullanmaktadır.
Evdeki Hannah, Jabra Evolve 65’i tercih ediyor
İletişim Odasındaki Holly, Jabra Speak 710’u tercih ediyor
Uzun süreliğine aynı yerde nadiren kalan Ethan, önemli toplantılar arasında mekik dokumaktadır. Kendi ofisi olsa da onu orada bulmak zordur.
Bluetooth
Tony
Tony, zamanını yollarda ve müşteri ziyaretlerinde geçirmektedir. Yalnızca malzeme bırakmak, müşterilerine götüreceği malzemeleri almak veya zaman zaman toplantıya katılmak amacıyla ofise uğramaktadır.
Yönetici Ethan, Jabra Evolve 65t’yi tercih ediyor
Bluetooth Tony, Jabra Evolve 65e’yi tercih ediyor
Biliyor muydunuz?
Günümüzde iş için kullanılan kulaklıkların %61’i, UC sertifikalı olmayan cihazlardır ve bu nedenle hattın her iki tarafındaki kişiye daha düşük ses kalitesi sağlar.*
*Jabra Orantılama Araştırması 2017’e dayanan hesaba göre
Jabra, iş yerinizi daha verimli hâle getirebilir
Jabra Evolve ve Speak kullanıcılarının %87’si verimliliklerinin arttığını bildirmektedir. Fortune 100 şirketlerinden 90’ına teslim ettiğimiz binlerce UC çözümü ve ürünü sayesinde, UC sistemine geçişin beraberinde getirdiği zorlukların ve muazzam fırsatların Jabra olarak bilincindeyiz. Jabra bu konuda raporlar, bir blog ve hatta bir kitap yayımlamış bulunuyor.
İşletmeniz ve kullanım amacınız için en iyi çözümü edinin. Uzmanlarımız, size ürünler, uyumluluk ve UC dağıtım faaliyetleri ile ilgili bilgi verebilir.
Ücretsiz deneme programımıza başvurun
500’den fazla çalışana sahip olup, mevcut cihazlarını değiştiren veya yeni bir proje yürüten şirketlere yönelik ücretsiz deneme programları sunmaktayız. Hüküm ve Koşullar’a tabidir.
Teknik desteğe mi ihtiyacınız var?
Ürün desteği almak ve garanti ile ilgili sorularınız için, kullanım kılavuzları, SSS’ler, videolar, iletişim bilgileri ve fazlasını bulabileceğiniz destek sayfalarımızı ziyaret edin.
500’den fazla çalışana sahip olup, mevcut cihazlarını değiştiren veya yeni bir proje yürüten şirketlere yönelik ücretsiz deneme programları sunmaktayız. Hüküm ve Koşullar’a tabidir.
Anında satış desteği
Canlı sohbet | 1-800-826-4656 | 08.00 - 17.00 (EST)
Teknik desteğe mi ihtiyacınız var?
Ürün desteği almak ve garanti ile ilgili sorularınız için, kullanım kılavuzları, SSS’ler, videolar, iletişim bilgileri ve fazlasını bulabileceğiniz destek sayfalarımızı ziyaret edin.